¿Cuál es la base máxima de cotización a la seguridad social?

Máxima: 4.070,10 euros.

Bases y tipos de cotización al Régimen General Seguridad Social año 2023. Desde el 1 de enero de 2023, el tope máximo de la base de cotización al Régimen General será de 4.495,50 euros mensuales, y el mínimo de 1.260 euros/mes atendiendo a la subida experimentada por el …

Un tema que ha llamado la atención en los últimos tiempos es que la cotización a la Seguridad Social tiene un tope máximo. En 2023, no se cotiza por una base superior a los 4.495,5 euros mensuales o 149,85 euros diarios, aunque el trabajador gane mucho más.

Según la Orden PCM/313/2023 y como ya indicó la Orden PCM/74/2023, la base de cotización máxima queda fijada, desde el 1 de enero de 2023, en la cuantía de 4.495,50 € mensuales. Es decir, las bases máximas para 2023 son 4.495,50 € mensuales o 149,85 € diarios.

En consecuencia, las bases máximas, sea cual sea la categoría profesional y grupo de cotización, a partir del 1 de enero de 2023 son de 4.495,50 € mensuales (o de 149,85 € diarios).

Las aportaciones con fines sociales, como las AFORES. El salario base de cotización máximo será el equivalente a 25 veces la Unidad de Medida y Actualización ($2,405.50 para 2022). El salario base de cotización mínimo será el equivalente a 1 salario mínimo del área geográfica del asegurado.

Accediendo a la página de la Seguridad Social, hay que dirigirse a la sección “ciudadanos” o “servicios en línea”, introducir DNI, móvil, fecha de nacimiento y número de la Seguridad Social, o con el uso del certificado digital. Después se recibe un mensaje SMS al teléfono móvil.

Con el tope establecido, en caso de que el salario de un trabajador supere la base máxima de cotización, la diferencia entre el salario y la base máxima queda exenta de cotización, lo que supone una pérdida de ingresos para el sistema.

Trámites

La pensión máxima se sitúa en los 3.059,23 euros al mes en 2023. A lo largo del año, la prestación máxima anual queda fijada en 42.829 euros anuales (suma de 14 pagas). Esta cifra supone un incremento de 240 euros mensuales respecto a la pensión máxima de 2022, cuando se situaba en 2.819 euros.

Según queda indicado en los Presupuestos Generales del Estado, la pensión contributiva máxima en 2023 se ha fijado en 42.829 euros anuales, repartidas en 14 pagas. Es decir, una cuantía de 3.059 euros mensuales.

La base de cotización de contingencias comunes es la que nos indicará cuanto estamos cotizando para la jubilación. Normalmente esta corresponde a un 28% (en el caso de los trabajadores por cuenta ajena) de los cuales un 23% es aportado por la empresa y un 4% por ti, y estará expresado en la nómina.

La base de cotización se calcula en base a la remuneración mensual bruta que recibe un trabajador. Incluye las pagas extra prorrateadas, ya que se tienen en cuenta 12 bases de cotización al año, y otros conceptos como horas extra, vacaciones no disfrutadas, etc.

Tipos de salario base de cotización

Su cálculo específico será por medio de la sumatoria de los ingresos totales recibidos los últimos dos meses y se divide el total entre el número de días de salario devengado durante el periodo.

Algunos de los conceptos que se excluyen del salario base de cotización son: Pagos por concepto de primas, bonos, gratificaciones y participación en las utilidades de la empresa. Pagos por concepto de gastos de viaje, viáticos y ayuda para transporte.

El SBC es la acumulación de las percepciones fijas como las variables del trabajador. Este salario tiene un límite máximo ante el IMSS, el cual a partir del 1o. de febrero de 2023 es de $2,593.50, equivalente a 25 UMAS (arts. 27, fraccs. V y VI y 28, LSS).

En este cuadro de la Seguridad Social se ve claramente. Si tu sueldo es de 1.000 euros mensuales, puede que tu base de cotización sea la mínima, es decir, 1.260 euros. Se tomará esa cifra como referencia.

¿Cuál es la base reguladora? 1600,60 x 282 = 451 369,2. / 1000 x 18 = 18 000.

Las bases de cotización son diferentes según el régimen en que se encuadre el trabajador: régimen general, régimen de autónomos, régimen de trabajadores del mar, sistema especial de trabajadores agrarios o de empleados de hogar.

Para un sueldo de 1200 a 1300 euros al mes, la empresa tendrá que abonar unos 2001 euros aproximadamente. De ahí, tendríamos que contar con que 501€ van para la Seguridad Social a Cargo de la empresa, desglosado de la siguiente forma: 354€ (23,6%) - Para contingencias comunes: es la contribución para pensiones.

Con la entrada en vigor de esta nueva modalidad, los autónomos podrán cambiar su base de cotización cada 2 meses, para un máximo de 6 veces al año.

Por lo tanto, para trabajadores con base reguladora superior a la pensión máxima, que causen pensión hasta 31 de diciembre de 2023, la penalización máxima será del 4%.

El convenio especial con la Seguridad Social tiene por finalidad complementar las cotizaciones de los trabajadores próximos a la edad de jubilación que han causado baja en su empleo, de tal forma que la pensión de jubilación no se vea reducida por dicha circunstancia.

¿Cuáles son los plazos para solicitar el cambio de base de cotización? El pasado 31 de agosto finalizó el cuarto plazo para que los trabajadores por cuenta propia pudieran cambiar su base y modificar su cuota desde el 1 de septiembre de 2023.

Actualización de bases de cotización:

Las restantes bases de cotización se actualizarán de acuerdo con la evolución del Índice de Precios al Consumo (IPC) desde el mes a que aquéllas correspondan hasta el mes inmediato anterior a aquél en que se inicie el período a que se refiere el párrafo anterior.

Esto significa que, para percibir la pensión máxima, un trabajador deberá haber percibido un salario de 3.568,83 euros al mes en los últimos 25 años, considerando que cotiza por la misma base reguladora, según informa El Español teniendo en cuenta unos cálculos en los que no se incluyen los coeficientes de cotización ...