¿Cuál es la visión empresarial?

La visión empresarial es una declaración del propósito, las metas y los resultados deseados de una organización. Habla acerca del futuro de la empresa; se trata de lo que pretende ser.

La visión de una empresa es el propósito que esta desea conseguir o el sitio donde le gustaría encontrarse en el futuro. Dicho de otro modo, es la visión que las personas de una empresa tienen de esta a largo plazo. También hace referencia a la manera en la que la empresa pretende alcanzar esta meta.

La visión es la imagen que se tiene del lugar a donde se quiere llegar, de cómo queremos vernos, como empresa, en un futuro definido. La visión nos permite plantear un futuro deseable, que sea lo suficientemente claro y motivador para otros, como para trabajar en su cumplimiento.

La principal diferencia entre misión y visión se encuentra en los tiempos hacia los que van enfocadas. La misión se centra en el objetivo para el presente, siendo inmediata, precisa y específica. La visión, en cambio, es más global, porque es una declaración de las aspiraciones futuras a largo plazo.

La visión es la proyección a futuro, una meta de qué te gustaría llegar a ser o lograr en un tiempo definido. Además de mencionar el objetivo a largo plazo, la visión también deja en evidencia cómo vas a lograr esa meta.

Una buena declaración de visión debe ser:

La visión de Inditex consiste en ser una empresa líder en la confección, comercialización y distribución de prendas de vestir, que pueda llegar a clientes de todo el mundo facilitándoles diferentes diseños y modas de acuerdos a los gustos y tendencias de los consumidores a precios asequibles.

Visión normal, miopía e hipermetropía.

Una persona con visión normal puede ver objetos claramente estando cerca o lejos. La miopía ocasiona visión borrosa cuando la imagen visual es enfocada al frente de la retina y no directamente sobre ella. Esto se presenta cuando la longitud física del ojo es superior a la longitud óptica.

La misión hace referencia a la situación actual de la empresa. La visión proporciona información sobre la situación futura ideal de la empresa. La misión es lo primero que deberá elaborarse. La visión se elabora sobre la base de la misión.

¿Quién se encarga de determinar la misión y visión de una empresa? En el mejor de los casos, serán los empresarios o gerentes de la empresa los encargados de desarrollar la declaración de misión y visión de la empresa. No obstante, es de suma importancia que los empleados participen también en este proceso.

Por ejemplo, si nuestra empresa fuera de reciclaje una misión indicaría algo así: «Facilitar a las empresas soluciones de excelencia tecnológica que les facilite la gestión de desechos». El objetivo de la visión es señalar dónde quieres que esté la organización, por qué se visualiza ahí y cómo llegará a ese punto.

Liderazgo, colaboración, integridad, responsabilidad, pasión, diversidad y calidad. Aprendizaje, éxito e inclusión. Seguridad, colaboración y creatividad. Innovación, trabajo en equipo, sustentabilidad e impacto social.

La visión ocurre cuando la luz es procesada por el ojo e interpretada por el cerebro. La luz pasa a través de la superficie transparente del ojo (la córnea). La pupila, que es la abertura negra en la parte anterior del ojo, es un orificio hacia el interior de éste.

“Ser la compañía que más se centre en el consumidor a nivel mundial, en la que la gente pueda encontrar y descubrir cualquier cosa que quiera comprar”. Así es como describen su visión y misión.

Nike's la visión es “Para traer inspiración y innovación a todos los atletas del mundo”. Al mismo tiempo, su declaración de misión es “hacer todo lo posible para expandir el potencial humano.

Misión: exceder las expectativas de nutrición, salud y bienestar del consumidor mediante los servicios, productos y marcas. Visión: evolucionar de una respetada y confiable compañía de alimentos a una respetada y confiable compañía de alimentos, nutrición, salud y bienestar.

Google. Misión: organizar la información en el mundo para que sea útil y accesible. Visión: ser el motor de búsqueda más importante del mundo.

Inditex. Misión: ser líder en el sector textil, ofrecer productos de calidad a buen precio y adelantarse a la moda. Visión: ser empresa líder en confección, comercialización y distribución de prendas de vestir. Llegar a cualquier lugar donde haya nicho de clientes.

Nuestra misión es organizar la información del mundo y hacer que sea útil y accesible para todos.

Elementos de la visión empresarial

La luz es el elemento más importante que permite la visión tal y como la conocemos. Lo que nuestros ojos captan es la luz reflejada por otros objetos y gracias a ello y a la transducción de esta señal, nuestro cerebro es capaz de hacer una interpretación del espacio que tenemos a nuestro alrededor.

El test visual es una prueba optométrica sencilla y nada invasiva destinada a medir la agudeza visual. Nos permite hacer una evaluación de la capacidad del sistema visual. Si quieres conocer todos los tests visuales que existen, ¡no dudes en visitar nuestra página de tests visuales!

La visión responde a preguntas como hacia dónde va la empresa, qué metas y objetivos tiene para el futuro. Los objetivos de la empresa son muy importantes y deben ser realistas. Es esencial tener un objetivo muy claro antes de ponerse a trabajar porque en caso contrario trabajaremos sin un rumbo claro.

Describe qué te motivó a crear tu empresa, tus productos y/o servicios (Misión). Describe cómo visualizas el futuro de tu empresa y qué objetivos deseas alcanzar (Visión). Escribe un párrafo corto para cada una de las definiciones (misión y valores). Pide la opinión de tus personas de confianza.

Para desarrollar una misión y visión empresarial, se deben responder preguntas clave que aborden el por qué de la empresa, su propósito social y sus metas a largo plazo. Luego, es importante compartir y obtener retroalimentación de las partes interesadas.