¿Cuándo se permitió legalmente en España la existencia de asociaciones y sindicatos obreros?

Las relaciones laborales en la etapa franquista están condicionadas por la promulgación de El Fuero del Trabajo en 1938 que pasa a ser una de la leyes fundamentales del régimen, y la creación de la Organización Sindical Española (OSE) en 1940.

El movimiento obrero en España se inició en Cataluña en las décadas de 1830 y 1840 aunque fue en el Sexenio Democrático cuando nace realmente con la fundación en el Congreso Obrero de Barcelona de 1870 de la Federación Regional Española de la Primera Internacional (FRE-AIT).

Los orígenes del movimiento obrero en España se sitúan en Cataluña en las décadas de 1830 y 1840 ya que era el único lugar de España donde existía una industria moderna, el sector textil algodonero.

En 1884 se reconocen los sindicatos obreros en Francia. Es en Lyon precisamente donde en 1886 se crea la Federación Nacional de Sindicatos y grupos cooperativos (FNS).

La historia del movimiento sindical está ligada al desarrollo del capitalismo: surge al calor de las primeras fábricas en Inglaterra en la primera mitad del siglo XIX, y se consolida con la expansión de las grandes empresas a finales de ese siglo y principios del XX.

La clase obrera presionaba unitariamente y producto de ello, se formó la Coordinadora de Organizaciones Sindicales (COS) formada por CC. OO., USO y UGT en septiembre de 1976. El 27 de abril de 1977 son legalizados los sindicatos y con ello nace legal y jurídicamente la Confederación Sindical de Comisiones Obreras.

Así se decide el 11 de julio de 1976 en la Asamblea Nacional de CCOO en Barcelona. Esta decisión se hace efectiva el 22 de septiembre de 1976, cuando la Coordinadora General de CCOO se reúne en Madrid y acuerda constituirse en sindicato con el nombre de Confederación Sindical de Comisiones Obreras.

El 12 de agosto de 1988 se fundaba en Barcelona la Unión General de Trabajadores (UGT), el sindicato más antiguo de España, en un congreso fundacional que aprobaría los primeros estatutos y que elegiría como primer presidente a Antonio García Quejido.

Es una respuesta de la clase trabajadora ante la revolución industrial y el sistema capitalista, reclamando la cooperación para contrarrestar el impacto del capitalismo competitivo.

La organización de lo que se considera como el primer sindicato obrero en el mundo, el Sindicato de Mecánicos de Filadelfia, que se estableció dos años antes de que se formó en Inglaterra, puede atribuirse definitivamente, a la huelga del gremio de obreros constructores en Filadelfia en el año de 1827, quienes lucharon ...

Código Laboral y de la Seguridad Social.

Los sindicatos nacionales aparecen en la segunda mitad del siglo XIX: en Alemania estaría la Asociación General de Trabajadores Alemanes de 1863, en Estados Unidos se crea en 1886 la AFL (American Federation of Labour), y en 1895 nace la CGT (Confédération Générale du Travail) francesa.

En 1829, el dirigente obrero de origen irlandés Doherty, creaba el primer sindicato del algodón de implantación nacional, y por tanto convirtiéndose en el fundador del primer sindicato del mundo.

Durante las décadas de 1830 y 1840 se fundaron asociaciones obreras en los países del continente europeo, entre los que se encontraban Alemania, Francia, España y Bélgica. Este movimiento obrero se manifestó en la mayoría de países industrializados mediante otras organizaciones, ej: cooperativas.

Las primeras reivindicaciones obreras tenían que ver con la carestía de la vida, la lucha por las ocho horas diarias de trabajo, el derecho al descanso dominical, la protección del trabajo de los menores, ...

1. Asociación integrada por trabajadores en defensa de sus propios intereses laborales. En los países anglosajones los sindicatos se organizan por gremios o sectores.

La Unión General de Trabajadores y Trabajadoras (UGT) es una organización sindical obrera española. Fundada en el Congreso Obrero de Barcelona de 1888, comparte origen histórico con el Partido Socialista Obrero Español (PSOE) evolucionando desde el clásico marxismo hacia una orientación socialdemócrata.

El cambio del marco institucional se inició con el Real Decreto-Ley 17/1977, de 4 de marzo, sobre Relaciones de Trabajo, que reconoce el derecho de huelga1, y apenas un mes más tarde los sindicatos se legalizan por la Ley 19/1977, de 1 de abril, sobre regulación del derecho de asociación sindical.

UGT Unión General de Trabajadores.

¿Qué es CCOO? CCOO es una organización sindical formada por hombres y mujeres que nos afiliamos de forma voluntaria y solidaria para defender nuestros intereses, generales y específicos, como conjunto de trabajadores y trabajadoras, y para conseguir una sociedad más justa, democrática y participativa.

Somos un sindicato independiente, no supeditado a ningún tipo de ideología política, quedando garantizada nuestra libertad de actuación y manteniendo en nuestras posturas como único interés la defensa de los derechos laborales.

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Para afiliados y afiliadas que quieran colaborar reforzando económicamente al sindicato añadiendo una pequeña aportación volun- taria de 2,90 € mensuales en la cuota general ordinaria y de 4,30 € en la cuota general reducida.

Actualmente, el mayor sindicato de España es UGT, con 941.485 afiliados en 2018 (2.000 más que el año anterior); seguido por CCOO, con 934.809 (14.000 más); CSIF, con unos 200.000 (unos 10.000 más), y USO, con 121.041 (casi 4.000 más).

En España, el sindicato con más representantes elegidos es CCOO, seguido de UGT con un porcentaje de 37,5 y 35,4 sobre el total respectivamente. Posteriormente le siguen los minoritarios USO, CSI-F y CGT.

El movimiento obrero es un fenómeno social y político que tiene sus orígenes en Inglaterra en el siglo XVIII. Este fenómeno tuvo como principal objetivo mejorar el bienestar de los trabajadores y surgió a partir de la Revolución Industrial y los cambios que trajo.