¿Cuánto se cotiza a la Seguridad Social cobrando el paro?

Pregunta de: Olivia O.
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Última edición: 19 noviembre 2023
Tal y como explica el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal) en su página web, el cobro del paro lleva asociada la cotización a la Seguridad Social, que se deduce (junto a las retenciones por IRPF) del importe bruto de la prestación, entre el 70 y el 60% de la base reguladora.

¿Cuánto cotizo a la Seguridad Social sí estoy en el paro?

Mientras esté percibiendo la prestación por desempleo, el ingreso de las cotizaciones a la Seguridad Social lo realiza el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Éste asume la aportación empresarial y le descontará del importe de su prestación el 100 % de la cuota que le corresponda.

¿Cuando estás cobrando el paro cotizas para la jubilación?

Los periodos de prestación o subsidio por desempleo ¿sirven para mi jubilación? Sí, porque durante todos los períodos en los que ha percibido prestación contributiva ha cotizado por jubilación, ya que el Servicio Público de Empleo Estatal se encarga de ingresar las cotizaciones por esta contingencia.

¿Cómo afecta el paro a la jubilación?

¿Sigo cotizando para mi jubilación cuando estoy desempleado? Sí. Durante la duración de las prestaciones por desempleo o cese de actividad el SEPE sigue cotizando a la Seguridad Social para la jubilación en nombre del trabajador.

¿Por qué me salen menos días cotizados?

En el informe de vida laboral siguen apareciendo menos días cotizados porque la cotización no cambia y se realiza en función de las horas trabajadas, es decir, este informe refleja la jornada real efectivamente trabajada, ya que puede afectar a otras circunstancias.

¿Cuándo me puedo jubilar sí estoy cobrando el subsidio de mayores de 52 años?

El ciudadano podrá jubilarse tras cobrar el subsidio para mayores de 52 años porque, mientras lo hace, está en una situación de alta en la Seguridad Social, requisito fundamental para jubilarse junto a la cotización de al menos 15 años (de los cuales dos deben darse entre los últimos 15).

¿Qué pasa si tengo 60 años y estoy en paro?

El derecho a la prestación por desempleo se extingue por pasar a ser pensionista de jubilación.

¿Qué pasa si me quedo en paro a los 63 años?

Por regla general se cobra una vez que se ha agotado toda la duración del paro, pero si no se tiene derecho a él se podrá cobrar en sustitución al subsidio por insuficiencia de cotización. Por edad es posible y cotizará por el 125% de la base mínima de cotización para la pensión.

¿Que se descuenta en el paro?

El importe diario que se cobra en el paro sería el 70% de la base reguladora durante los primeros 180 días de la prestación por desempleo y el 50% el resto de días que dure el paro.

¿Cómo puedo cotizar los años que me faltan?

La vía para cotizar sin trabajar en realidad solo es una: los denominados convenios especiales con la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS). Estos convenios son acuerdos voluntarios entre un trabajador y la Tesorería General de la Seguridad Social que permiten a esa persona seguir cotizando.

¿Qué pasa si me despiden a los 59 años?

Con 59 años de edad puede ser despedido, pasar a cobrar el desempleo durante dos años con las correspondientes cotizaciones a la Seguridad Social y acceder a la jubilación anticipada a los 61, eso sí, con unas muy importantes penalizaciones, que pueden llegar al 7,5% de la pensión que le corresponda por año de adelanto ...

¿Cómo puedo saber los días que tengo cotizados?

Cómo saber cuántos días tengo cotizados
  1. Entrar en la web de la Seguridad Social.
  2. Ingresar en el apartado Consultar vida laboral.
  3. Identificarse con Cl@ve, SMS, DNI electrónico o certificado digital.
  4. Al entrar encontrarás un informe con tu vida laboral, en la que figurarán los años, meses y días cotizados.

¿Cuántas horas hay que trabajar para cotizar un día?

Es decir, por días o jornadas trabajadas completas. Así, una persona que trabaje, por ejemplo, 4 horas diarias, cotizará lo mismo que la persona que trabaje 8 horas. Tanto un día trabajado a jornada a completa, como un día trabajado a jornada parcial, computan como un día cotizado.

¿Qué pasa si no cotizas nunca?

Pese a no haber cotizado, puedes recibir una ayuda económica como es la prestación no contributiva por jubilación. Esta ayuda o prestación tiene el fin de garantizar unos ingresos mínimos, asistencia médica y fármacos gratuitos a aquellas personas jubiladas que se encuentran en dicha situación.

¿Quién se puede jubilar a los 63 años?

Jubilación a los 63 años: requisitos

De esta forma, al adelantar dos años el retiro laboral pueden acceder a la jubilación a los 63 años. El requisito para acceder a la jubilación anticipada es estar dados de alto en ese momento en la Seguridad Social y haber cotizado como mínimo 35 años.

¿Cuánto es la base reguladora de 1500 euros?

Para no complicar más el tema, se pondrá un ejemplo como si la base reguladora, en este caso, coincidiera con el sueldo, es decir, 1.500 euros. Siguiendo las operaciones indicadas, hay que dividir 1.500 entre 350 y multiplicar el resultado por 300. Y lo que sale es que tu base reguladora es de 1.285,71 euros.

¿Qué requisitos necesito para jubilarme a los 52 años?

Según explican desde el Ministerio, para poder solicitar este subsidio, la persona mayor de 52 años tiene que tener 15 años cotizados, 2 de ellos dentro del último periodo de 15 años, y además, debe haber cotizado al desempleo al menos durante 6 años en su vida laboral.

¿Qué ayudas hay para las personas de 60 años?

La pensión para el Bienestar de los Adultos Mayores consiste en un apoyo económico de $2,550 pesos cada dos meses.

¿Qué pasa si dejo de trabajar antes de los 60 años?

Si dejas de trabajar a los 60 años, tus 35 años más altos a esa edad son los mismos que tus 35 años más altos a los 67 años. Tu cálculo y el ingreso promedio mensual en el que se basa tu beneficio serían los mismos.

¿Cuál es la edad máxima para cobrar el paro?

Cuando se cumple la edad ordinaria de jubilación, esto es, 67 años o 65 años para largas carreras de cotización (ahora se aplican otras edades a través de una transitoria), se extingue el derecho a la prestación contributiva por desempleo.

¿Qué pasa si me quedo sin trabajo a los 61 años?

Advierten que, si el beneficiario de una prestación por desempleo a esa edad reúne ya todos los requisitos para acceder a la pensión contributiva en el Sistema de la Seguridad Social, en ese caso sí resulta obligado jubilarse.

¿Qué pasa si te despiden con 64 años?

Jubilación anticipada voluntaria tras un despido

Si el trabajador se encuentra dentro de los dos años anteriores a su jubilación, ya sean 63 años o 64 años y dos meses, tendrá la posibilidad de pedir la jubilación anticipada voluntaria.

¿Cuándo se puede jubilar una persona nacida en 1964?

Nacidos en 1964: Pueden jubilarse entre 2029 y 2031, dependiendo de los años cotizados mencionados anteriormente. Nacidos en 1965: Pueden jubilarse entre 2030 y 2032, según los años cotizados mencionados anteriormente.

¿Cuál es el importe de la ayuda para mayores de 52 años?

El importe mensual del subsidio para mayores de 52 años es del 80% del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM). Puedes consultarlo, actualizado año a año, aquí. En 2023, la cantidad es de 480€. La ayuda se recibe hasta que la persona cumpla la edad de jubilación o hasta que encuentre trabajo.

¿Cuánto se cotiza por el subsidio de mayores de 52 años?

La base de cotización del subsidio para mayores de 52 años es el 125 % de la base mínima vigente cada año. En 2023, la base mínima es de 1.260 euros al mes, por lo que el subsidio de mayores de 52 años cotizará por el 125%, es decir, por una base de 1.575 euros al mes.

¿Cuánto se cobra de paro con una nómina de 1300 euros?

En este sentido, si un trabajador cobra 1.300 euros brutos y hubiera cotizado entre un año y medio y dos años, tendrá derecho a recibir una prestación por desempleo de 910 euros al mes durante los primeros seis meses de paro.

¿Cuántos años hay que cotizar para cobrar el 100 %?

Los tramos de cotización necesaria para jubilarse con el 100% de la pensión a la edad ordinaria son los siguientes: de 2013 a 2019 son necesarios 35 años y 6 meses cotizados; de 2020 a 2022, 36 años; de 2023 a 2026, 36 años y 6 meses y a partir de 2027, 37 años.
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