¿Cuántos modelos tiene Dorothea Orem?

Dorothea Elizabeth Orem establece la existencia de tres tipos de sistema de enfermería: compensa- torio, parcialmente compensatorio y de apoyo educativo.

Para Orem el objetivo de la enfermería radica en: "Ayudar al individuo a llevar a cabo y mantener por sí mismo acciones de autocuidado para conservar la salud y la vida, recuperarse de la enfermedad y/o afrontar las consecuencias de dicha enfermedad".

Dorothea E. Orem presenta su teoría del déficit de autocuidado como una teoría general compuesta por tres teorías relacionadas entre sí: Teoría de autocuidado, teoría del déficit autocuidado y la teoría de los sistemas de Enfermería ^2,3.

Requisitos de autocuidado universal: Son comunes a todos los individuos e incluyen la conservación del aire, agua, eliminación, actividad y descanso, soledad e interacción social, prevención de riesgos e interacción de la actividad humana.

Resumen El artículo presenta una síntesis de la teoría enfermera del déficit de autocuidado propuesta por Dorothea Orem. Su descripción plantea un acercamiento a la definición que esta teórica da a los conceptos centrales del metaparadigma: Persona, entorno, salud y enfermería.

Gordon identificó 11 patrones funcionales, como la percepción y gestión de la salud, la nutrición, la actividad y ejercicio, el sueño y descanso, la cognición y percepción, entre otros. Estos patrones abarcan aspectos físicos, emocionales, sociales y cognitivos del individuo.

Desarrolló “Teoría Enfermera del Déficit de Autocuidado”. Es autora de varios libros, entre las obras publicadas destacan Modelo Orem y Normas prácticas de enfermería. Fue distinguida con gran cantidad de premios, la Universidad de Georgetown le adjudicó el doctorado honorario en Ciencias en 1976.

El modelo de Dorotea Orem permite definir el campo de actuación enfermería en la atención que ofrece tanto a las personas (Agencia de Autocuidado-AgAC) como a sus cuidadores (Agencia de Cuidado Dependiente-AgCD) para la satisfacción de sus Demandas de Autocuidado (DAC).

El concepto básico desarrollado por Orem del autocuidado se define como el conjunto de acciones intencionadas que realiza la persona para controlar los factores internos o externos, que pueden comprometer su vida y desarrollo posterior.

Además afirma que la enfermera puede utilizar cinco métodos de ayuda: Actuar compensando déficit, guiar, enseñar, apoyar y proporcionar un entorno para desarrollo.

ros aceptan el paradigma enfermero de cuatro elementos interrelacionados entre ellos, estos cuatro elementos son: Persona, Entorno, Salud, Cuidado- Enfermería.

Preguntas a realizar:

El formato PES es una forma estructurada de formular diagnósticos de enfermería que se basa en tres elementos principales: problema, etiología y síntomas o manifestaciones. La letra P representa el problema o la respuesta del paciente que el enfermero identifica como el diagnóstico principal.

Florence Nightingale en 1860 cuando fundó la primera escuela de Enfermería de Saint Thomas en Londres, ordenó que las “ damas enfermeras” usaran el uniforme blanco y la toca como distintivo de esa colectividad. El color blanco significa higiene y transparencia en el acto de cuidar.

La luz es un símbolo heredado de la enfermería moderna, cuya representante fue Florence Nightingale, enfermera inglesa reconocida por atender a los heridos de la Guerra de Crimea, quien durante la noche portaba una lampara de aceite con el objetivo de poder para darle continuidad al cuidado de los enfermos.

El Código de Ética del CIE para las Enfermeras es una guía para la acción basada en valores y necesidades sociales. Tendrá sentido únicamente como documento vivo aplicado a las realidades de la enfermería y la atención de salud en todos los entornos en los que se prestan cuidados enfermeros.

El PAE está constituido por cinco etapas fundamentales, las cuales abordaremos a continuación:

¿Precisa cambiar de posición? ¿Desea que le acerque algún objeto personal? O ¿Necesita algo más? son las cinco preguntas básicas que debe conocer Enfermería para asegurar la correcta seguridad del paciente en el proceso asistencial.

En función de la complejidad del examen, podemos distinguir dos tipos de valoraciones: Global o inicial, que es la primera valoración que se realiza de un paciente. Focalizada o continua, que se centra en situaciones clínicas o problemas de salud concretos.

El PAE es un proceso que consta de cinco etapas, y estas son las siguientes: valoración, diagnóstico, planificación, ejecución y evaluación.

La North American Nursing Diagnosis Association (NANDA) define los diagnósticos de enfermería como: «… juicio clínico sobre un problema de salud actual o potencial, de forma individual, familiar o comunitaria, que facilitan la elección de intervenciones y objetivos de enfermería, que la enfermera esta capacitada para ...

El proceso de atención de enfermería (PAE), es la aplicación del método científico en la práctica asistencial enfermera, lo que nos permite prestar cuidados de una forma racional, lógica y sistemática, lo que resulta de vital importancia cuando se trabaja en el ámbito de las urgencias.

Los administradores de enfermería usan chaquetas blancas. Los profesionales clínicos usan uniforme azul marino (personas que trabajan en el laboratorio, en radiología, en rehabilitación y en varios cargos técnicos).

Las primeras enfermeras profesionales eran monjas. Llevaban el tradicional traje de monja azul o gris y el propósito de su uniforme era protegerlas de la contaminación y el frío.

La cofia es quizá, el elemento más representativo de la vestimenta de una enfermera, pero lejos de ser un accesorio, es un símbolo del esfuerzo y la vocación que la ha llevado a convertirse en una profesional de la salud.

La capa suele ser de material de fieltro y de color azul oscuro, se utilizaban cuando había bajas temperaturas o cuando las enfermeras tenían guardias de hasta 24 horas y debían pasar noches largas y muy frías al trasladarse o en los centros de salud.