¿Qué es el desarrollo personal y cómo influye en el ámbito profesional?

El desarrollo personal te ayuda a fijar tus metas tanto personales como profesionales. Te permite conocer tus objetivos y saber qué habilidades necesitas fortalecer para llegar a ellos, así como emprender un rumbo concreto y luchar por llegar hasta el final de este.

El desarrollo profesional normalmente va de la mano del desarrollo personal. En general, tu vida profesional va a ir mucho mejor y va a ser más satisfactoria si te sientes bien contigo mismo y cuentas con más herramientas para entender tus emociones, y relacionarte con los demás y con el entorno que te rodea.

Qué es el desarrollo del personal

Se lleva a cabo mediante la formación del personal y tiene el objetivo de capacitar a los trabajadores para ser más eficientes, asumir nuevas tareas y promover su crecimiento dentro de la empresa.

¿Qué influye en el desarrollo profesional y personal?

El desarrollo personal es la realización de un proceso de introspección en el que intentamos descubrir nuestra propia identidad para explorar nuestros talentos, mejorar nuestra salud, hacer cambios en nuestro estilo de vida, y todo aquello que sea necesario para estar en armonía con nuestra mente y cuerpo.

Una actitud positiva, proactiva, analítica y resolutiva favorece los procesos de desarrollo personal. Esto, unido a una estructura de personalidad estable y fuerte nos aporta unos valores y objetivos claros, y hace que nos sintamos seguros de nosotros mismos para conseguir lo que nos propongamos.

Sin embargo, existen tres aspectos del desarrollo personal: físico, mental y emocional . Si bien puede priorizar automáticamente la mejora de su mente y su cuerpo, es esencial prestar la misma atención a las tres áreas.

El crecimiento personal en el lugar de trabajo es importante porque le ayuda a alcanzar su máximo potencial . El crecimiento personal también te ayuda a convertirte en la mejor versión posible de ti mismo incluso después de completar tus estudios. Aquellos en los que trabaja constantemente para mejorar pueden tener más éxito en sus carreras.

Desarrollo personal es una frase que hace referencia a actividades diseñadas para mejorar los talentos, el potencial, la empleabilidad e incluso la riqueza . Cada vez que haces un esfuerzo consciente por mejorarte, estás participando en el desarrollo personal.

5 claves para crecer profesionalmente

Beneficios del desarrollo personal

Conocerte más y mejor a ti misma. Mayor capacidad de adaptación a los cambios. Mejora en tu calidad de vida. Adquisición de habilidades sociales.

Tipos de desarrollo personal3.1. Emocional3.2. Intelectual3.3. Físico3.4.

The Five Areas of Development is a holistic approach to learning for Cerebral, Emotional, Physical, Social and Spiritual development . El ritmo al que el mundo está cambiando y cambiará no tiene precedentes.

Dicho de otra manera, los planes de desarrollo personal tienen como objetivo mejorar de alguna manera el bienestar físico, emocional o social. Por el contrario, los planes de desarrollo profesional tienen como objetivo mejorar el desempeño de una persona en un rol específico o en su trayectoria profesional más amplia.

Te compartimos ocho premisas primordiales para poder alcanzar el éxito profesional.

Crecimiento personal y profesional: ¿cuál es la diferencia? El desarrollo profesional se centra en adquirir conocimientos y habilidades que puedan mejorar su eficiencia en el trabajo. El crecimiento personal busca desarrollar sus habilidades sociales y de comunicación, incluidos aspectos del bienestar emocional.

Algunos ejemplos de desarrollo personal incluyen: Aprender a controlar la ira. Superar la procrastinación. Reducir los niveles de estrés.

Un profesional de éxito suele caracterizarse por su compromiso con el trabajo y cumplir con las funciones encomendadas. Puede ser una persona simpática y social, pero de nada sirve, si no es capaz de realizar un buen trabajo dentro del plazo previsto.

Un profesional excelente es aquel que combina una magnífica preparación técnica con una conciencia ética que le ayuda a desempeñar su trabajo con atención a todos los implicados, afirma Emilio Martínez Navarro, doctor en Filosofía y experto en Ética de las Profesiones.

Para la mayoría de las personas, actuar como un profesional significa trabajar y comportarse de tal manera que los demás los consideren competentes, confiables y respetuosos . Los profesionales son un crédito no sólo para ellos mismos, sino también para los demás.

El crecimiento personal y el desarrollo profesional están conectados por razones obvias y funcionan de manera similar. Básicamente , pueden ayudar a las personas a evaluar sus propias habilidades y cualidades, adquiriendo nuevas habilidades y experiencias de aprendizaje para utilizarlas en el lugar de trabajo o en la vida personal a lo largo de su vida.

En general, debes centrarte en tres tipos de áreas de habilidades: funcionales, de autogestión y de conocimientos especiales . En esta publicación, exploraremos por qué estas habilidades son tan importantes y revelaremos cómo pueden beneficiar su carrera.

Claves para mejorar tu desarrollo personal

La primera característica de un profesional indispensable es tener fuerte disciplina. Esta capacidad para cumplir constantemente con los deberes del puesto, mantener el control y enfocarse en lograr los resultados esperados es una virtud clave para lograr un desempeño que los hará destacar rápidamente en la empresa.

La especialista en psicología nos habla de algunos rasgos de personalidad que se ha observado que favorecen el éxito profesional son los siguientes: La meticulosidad. Ayuda a la planificación de tareas y a identificar y poder resolver posibles errores. La capacidad de adaptación a situaciones novedosas.

Habilidades socioemocionales

Las 8 aptitudes profesionales mejor valoradas en la actualidad

• La inteligencia emocional.
• La creatividad.
• La iniciativa.
• El trabajo en equipo.
• La resolución de problemas complejos.
• La capacidad de liderazgo.
• Las habilidades de comunicación.
• La resiliencia.