¿Qué es la comunicación pasiva ejemplos?

La comunicación pasiva es un tipo de comunicación en la que el emisor de un mensaje no expresa sus opiniones, valoraciones, sentimientos y saberes. Por ejemplo: Sí, haré el informe sin ayuda. Pero la persona considera que necesita ayuda para hacerlo.

Estilo de comunicación pasivo

A los comunicadores pasivos se les complica expresar sus necesidades y batallan para mantenerse firmes a sus creencias. Dudan en decir lo que piensan porque no quieren provocar conflictos. Para sus colegas, las comunicadores pasivos son agradables, incluso tímidos.

La conducta pasiva está provocada a menudo por una falta de confianza en uno mismo y por atribuir superioridad al otro. De forma observable, esta conducta puede caracterizarse, entre otras cosas, por: Evitar la mirada, ojos hacia abajo. Habla poco fluida, con vacilaciones, con silencios.

Pasivo: sus ojos miran hacia abajo; habla en voz baja; hace gestos desvalidos, quitando importancia a la situación; muestra una postura hundida; retuerce las manos.

A continuación repasamos las características fundamentales de la comunicación pasiva.

Los cuatro tipos de comunicación son la comunicación verbal, no verbal, visual y escrita .

Existen cuatro estilos principales de comunicación: comunicación pasiva, comunicación agresiva, comunicación pasivo-agresiva y comunicación asertiva. Cada estilo de comunicación puede usarse de forma verbal, no verbal o escrita.

adj. Dicho de una persona: Que deja obrar a los demás o permanece al margen de una acción.

Ser pasivo significa dejar que otros asuman responsabilidades o tomen decisiones. El comportamiento pasivo puede reducir los sentimientos de autoestima. Ser agresivo significa no considerar los puntos de vista o sentimientos de otras personas. Esto puede tomar la forma de ignorar a las personas, apresurarlas, darles órdenes o no estar de acuerdo con ellas.

Las personas asertivas expresan sus opiniones sin dejar de ser respetuosas con los demás. Las personas agresivas atacan o ignoran las opiniones de los demás en favor de las propias. Las personas pasivas no expresan sus opiniones en absoluto.

Comportamiento asertivo: se considera igual a los demás. Comportamiento pasivo: se lastima a sí mismo para evitar lastimar a los demás. Comportamiento agresivo: lastima a otros para evitar ser lastimado. Comportamiento asertivo: trata de no lastimar a nadie (incluido él mismo).

La conducta pasivo-agresiva es un patrón que consiste en expresar sentimientos negativos de forma indirecta en lugar de abordarlos abiertamente. Hay una desconexión entre lo que la persona que presenta la conducta pasivo-agresiva dice y lo que hace.

A las personas a menudo les gusta estar rodeadas de comunicadores pasivos al principio porque los comunicadores pasivos parecen amables y afectuosos. Sin embargo, este estilo de comunicación no suele funcionar bien a largo plazo . Los comunicadores pasivos tienden a no defender sus derechos, lo que puede generar frustración por su parte.

Algunas personas pueden sentirse nerviosas con los demás y prefieren guardarse sus opiniones y necesidades para sí mismas en lugar de causar conflictos o desacuerdos . Inseguridad: aquellos que se sienten inseguros o carecen de confianza pueden inclinarse hacia la comunicación pasiva porque se sienten incómodos al expresarse.

Para muchas personas con ansiedad social, baja autoestima y poca confianza, los resultados son un estilo de comunicación pasivo. Esto puede provocar un ciclo en el que la comunicación pasiva hace que tus necesidades queden insatisfechas, lo que te hace sentir más ansioso y luego aún más pasivo.

La comunicación verbal es el uso del lenguaje para transferir información a través del habla o el lenguaje de señas. Es uno de los tipos más comunes y se utiliza a menudo durante presentaciones, videoconferencias y llamadas telefónicas, reuniones y conversaciones individuales.

La comunicación verbal hace que transmitir pensamientos sea más rápido y más fácil y es el método de comunicación más exitoso.

Tipos de comunicación y sus características

Tipos de Comunicación Asertiva

Comunicarse asertivamente significa decir lo que uno quiere decir, sin herir los sentimientos de los demás.

El visual (la vista), el auditivo (el oído) y el kinestésico (que incluiría el tacto, el gusto y el olfato).

Para empezar respondamos, ¿Cuál es la diferencia entre una persona pasiva y una activa? La respuesta es bastante simple: quienes son pasivos aguardan a que las cosas ocurran, en cambio, quienes son proactivos hacen que las cosas sucedan.

En referencia a los sentimientos y emociones, las personas pasivas sienten impotencia, frecuentes sentimientos de culpabilidad, baja autoestima, frustración, ansiedad y, en ocasiones, pueden sentirse agresivos u hostiles aunque no lo manifiesten.

Alguien que es pasivo-agresivo a menudo deja que otros tomen el control, mientras que alguien que es agresivo es más confrontativo o directamente contundente . Entonces, alguien que es pasivo-agresivo ejerce su control sobre las situaciones de una manera menos directa o reconocible.

No podemos empezar desde cero, y por ello podemos hacer uso de las 7 técnicas de comunicación asertiva que te ayudarán en el proceso:

La comunicación asertiva es directa y respetuosa. Ser asertivo le brinda la mejor oportunidad de transmitir su mensaje con éxito . Si se comunica de una manera demasiado pasiva o demasiado agresiva, su mensaje puede perderse porque la gente está demasiado ocupada reaccionando a su discurso.

El comportamiento asertivo es lo que los terapeutas recomiendan con mayor frecuencia . Si bien ser pasivo puede brindarte ganancias secundarias y ser agresivo puede empujar a las personas a darte lo que quieres, lo haces a costa de una relación.