¿Qué es un evento según la RAE?

Suceso importante y programado, de índole social, académica, artística o deportiva. U. m. en Am.

Un evento es todo acontecimiento previamente organizado que reúne a un determinado número de personas en tiempo y lugar preestablecidos, que desarrollarán y compartirán una serie de actividades afines a un mismo objetivo para estímulo del comercio, la industria, el intercambio social y la cultura general.

A todo evento es una expresión conectiva destinada a introducir en las sentencias judiciales un argumento dirimente, con la misma orientación argumentativa que los antes proferidos, pero que se presenta como el más importante de la serie, como un argumento “imbatible”.

Sustantivo masculino

Hecho que ocurre en momento definido.

Tipos de eventos

1 suceso, hecho, acaecimiento, incidente, acontecimiento, episodio, caso, ocurrencia.

Artículo 163 bis. - El contrato de trabajo terminará en caso que el empleador fuere sometido a un procedimiento concursal de liquidación. Para todos los efectos legales, la fecha de término del contrato de trabajo será la fecha de dictación de la resolución de liquidación.

Aquella indemnización que se paga al trabajador cuando se pone término al contrato por la causal de necesidades de la empresa. Esta indemnización es equivalente a un mes de sueldo por cada año de servicio y periodo superior a seis meses prestados continuamente a dicho empleador.

Los eventos de juego son eventos por tiempo limitado donde los jugadores completan desafíos de evento para obtener recompensas. Deberás superar los desafíos de evento para desbloquear las recompensas. Por cada desafío de evento que superes, recibirás un objeto de evento específico.

Son nombres eventivos los que designan eventos, es decir, fenómenos cuyo acaecimiento tiene lugar en el tiempo y en el espacio y, además, tienen una cierta duración.

El sustantivo evento, con el significado de 'suceso importante y programado', es correcto en todo el ámbito hispanohablante.

Cosa que sucede, especialmente cuando es de alguna importancia.

A diferencia de las bodas y eventos religiosos, los cumpleaños son muy celebrados por todos. Permite juntar familiares, amigos, compañeros de empresa y, en definitiva, seres queridos. En torno a este tipo de eventos se pueden organizar comidas, actuaciones, aperitivos e, incluso, actividades para grandes y pequeños.

Los funerales, ese evento situado en la oscuridad de las tipologías y que su organización depende de elementos genuinos en cada comunidad, debe ser considerado un evento social por cumplir con sus características en cuanto a la utilización de espacios y elementos decorativos, el refuerzo de vínculos emocionales y ...

Los Eventos Sociales son aquellos que se orientan hacia el ámbito privado y/o familiar o de las relaciones sociales. Su propósito puede ser conmemorar o celebrar un acontecimiento social, empresarial y hasta religioso o bien mejorar y promover un vínculo afectivo entre quien busca llevarlo a cabo y sus invitados.

Evento: Eventualidad, hecho imprevisto, o que puede acaecer. Acontecimiento: Cosa que sucede.

172. - Causas por las que el empleador puede dar por terminado el contrato. - El empleador podrá dar por terminado el contrato de trabajo, previo visto bueno, en los siguientes casos: Por faltas repetidas e injustificadas de puntualidad o de asistencia al trabajo o por abandono de este por un tiempo mayor de tres días.

Art. 157. En los casos en que las infracciones por parte de los trabajadores a las normas de los reglamentos internos se sancionen con multa, ésta no podrá exceder de la cuarta parte de la remuneración diaria del infractor, y de su apli cación podrá reclamarse ante la Inspección del L.

A solicitud del trabajador, podrá pagarse con cheque o vale vista bancario a su nombre. Junto con el pago, el empleador deberá entregar al trabajador un comprobante con indicación del monto pagado, de la forma como se determinó y de las deducciones efectuadas.

El Tribunal Supremo avala que los mayores de 60 años reciban una indemnización por despido menor. Los trabajadores mayores de 60 años de edad pueden recibir una indemnización por despido inferior que la de otros trabajadores de menor edad.

En el caso del despido con contrato indefinido por causas objetivas, la empresa está obligada a pagar una indemnización de 20 días de salario por cada año de trabajo, hasta un máximo de 12 mensualidades.

Esto es más habitual que se produzca en situaciones de jubilación anticipada. En resumen, salvo que el convenio colectivo señale lo contrario, el trabajador que cumpla los requisitos legales de jubilación, debe recibir el finiquito, pero no tendrá derecho a una indemnización por fin de contrato.

Un evento, en cambio, tiene una hora de inicio, una hora de fin, un lugar asignado e invitados, el ejemplo más claro es una reunión. Si no me equivoco, actividad hace referencia a algo que nosotros como salesman debemos hacer como llamar, enviar algo.

Un evento está formado por una serie de elementos, que bien engranados y organizados, permiten el buen desarrollo del acontecimiento. Hablamos de la iluminación, el vídeo, el sonido, el rigging, la decoración, la gestión de contenidos, etc.

A continuación te enumeramos los pasos necesarios para organizar un evento:

Un presentador, también llamado conductor o animador o showman, es quien cumple la función de anfitrión o animador en programas de radio, programas de televisión y en eventos públicos o privados.