¿Qué hay que estudiar para ser asesor laboral?

No existe una carrera específica para ser asesor laboral. Sin embargo, las que mayor similitud guardan con la profesión son el Grado de Recursos Humanos y el de Relaciones Laborales.

Lo más común es encontrar a profesionales de la asesoría laboral tituladas en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho, Ciencias Políticas, Trabajo Social o Comercio Internacional, por lo que dispones de un largo listado de universidades en las que formarte.

Para ser asesor laboral no es necesaria una titulación universitaria como tal; sin embargo, muchos son graduados sociales o han terminado la carrera de derecho o economía. También es habitual que cursen un máster o estudios de posgrado para especializarse en derecho laboral.

No hay una formación única para dedicarte a la consultoría o la asesoría de empresas, aunque hay varias carreras universitarias que allanarán mucho el camino para tener un buen puesto: Administración y Dirección de Empresas, Economía y Derecho, sobre todo.

En términos generales, el salario bruto de un asesor laboral es de 21.000 euros brutos al año. Esto supone una media de 1724 euros brutos mensuales. Llegar a este sueldo, y superarlo, dependerá de tu experiencia y los estudios, para actualizar conocimientos, que realices.

El salario asesor promedio en España es de € 21.624 al año o € 11,09 por hora.

Informan sobre las obligaciones laborales que tiene tu empresa. Colaboran en la gestión de diferentes aspectos de tus trabajadores, tales como vacaciones, excedencias, horas extras, permisos, nóminas, etc. Resaltan e informan sobre irregularidades que sucedan dentro de tu organización.

Así, dentro de los servicios que ofrece una asesoría laboral encontramos los siguientes: Realización de labores administrativas: control de sueldos, contratos de trabajo, altas y bajas, jubilaciones y prejubilaciones, períodos de vacaciones, seguros, nóminas, expedientes de regulación de empleo, etc.

El asesor es una figura que se ocupa de brindar información y análisis de distintas áreas para facilitar una actividad u operación. Su importancia depende de la actividad en la que se desempeñe; en el ámbito económico ayuda a la elaboración de estrategias globales que permiten proyectar objetivos a largo plazo.

Funciones de un asesor

Las más aplicables al ámbito comercial son: Grado en Marketing, Grado en Publicidad y RRPP, Grado en Comercio y Grado en Administración de Empresas (ADE), así como otros más directamente relacionados con las relaciones comerciales internacionales.

¿Qué es asesoría? El asesor es el profesional que tiene conocimientos legales, administrativos, fiscales y contables. Su principal tarea es acompañar a todo tipo de negocios, empresas o autónomos, para analizar sus cuentas y evaluar el rendimiento del negocio.

El gestor tiene como objetivo encargarse de cumplir con las obligaciones fiscales de sus clientes. A modo de resumen, diríamos que un asesor se encargará de ofrecerte la información más competente para tu toma de decisiones. Mientras que un gestor se encargará de realizar los trámites de tu empresa.

La labor de los gestores laborales está enfocada en realizar todos los procesos burocráticos que involucre a los trabajadores. Así que sus tareas pueden ser: Desarrollar y organizar las contrataciones de empleados a cargo de la empresa. Recibir y preparar las visitas de los inspectores de Trabajo y Seguridad Social.

Tipos de asesoría

Como veremos más abajo, existen tantas especializaciones como tipos de asesorías. Sin embargo, la más comunes son la financiera, contable, fiscal y laboral. Empresas, pymes, start-ups, autónomos y, también, personas físicas contratan estos servicios para que un profesional resuelva alguna necesidad concreta.

El sueldo promedio de Asesor Comercial es $82,619 por mes en México. La remuneración promedio de efectivo adicional para un Asesor Comercial en México es de $68,751, con un rango de entre $12,297 y $150,781.

Competencias específicas

Saber desarrollar una metodología sistemática para preparar una intervención en público. Desarrollar la capacidad para negociar con éxito y desarrollar estrategias ganar-ganar, en el ámbito empresarial. Gestionar el conocimiento en una organización empresarial.

Los NO de esta profesión:

El curso superior de técnico de ventas tiene una duración de 450 horas.

Se trata de la licenciatura en Mercadotecnia. Al cursarla, te convertirás en un experto en aumentar la demanda de los productos y servicios de las empresas, una habilidad que te brindará un atractivo perfil laboral.

Para trabajar en una gestoría como gestor administrativo es necesario estar en posesión de un título universitario, siendo los más habituales: Derecho, Administración y Dirección de Empresas o Economía.

La primera y principal característica que sirve para diferenciar entre ambos conceptos es que los servicios de consultoría están orientados a temas más concretos, específicos y puntuales en el tiempo, y los servicios de asesoría están orientados para temas permanentes a largo plazo.

Un Gestor Administrativo es un profesional que está legalmente facultado para solicitar, promover y gestionar todo tipo de trámites ante cualquier órgano de las administraciones públicas (Estado, Comunidades y Ayuntamientos) por complejos que estos sean.

Estudios requeridos

Para ser gestor o gestora administrativa tienes dos opciones: o realizar una FP en la familia de Administración o Gestión o estudiar un Grado universitario.

El Licenciado en Administración y Gestión Empresarial, podrá desempeñarse como:

Se calcula que en España existen unas 70.000 asesorías y gestorías repartidas por todo el país.