¿Qué tipo de bombero gana más dinero?

Según las estadísticas un bombero gana de media en España unos 2344 euros. Los bomberos raso son los que menos ganan pero nunca por debajo de la cifra de 25.000 euros anuales. A partir de ahí los bomberos técnicos, subinspectores, oficiales e inspectores tienen salarios mayores.

Un bombero raso, por ejemplo, cobrará 29.000 euros anuales aproximadamente, mientras que los oficiales y los subinspectores ascienden hasta los 40.000. Los bomberos técnicos se quedan en 31.000 y los inspectores se llevan el oro con cerca de 42.000 euros brutos al año de nómina.

La Comunidad de Navarra es la autonomía que mejor paga a su cuerpo de incendios y emergencias, dónde el sueldo de un bombero base ronda los 3.000 euros brutos mensuales y en el caso de jefes e inspectores asciende hasta los 3.285 euros.

La comunidad autónoma con mejores retribuciones es Navarra, que ofrece un salario anual de 46.000 euros brutos. La otra cara de la moneda la pone Galicia, con un rango salarial que suele oscilar entre los 18.000 y los 21.000 euros brutos anuales.

Los bomberos forestales perciben unos 14.000 euros brutos al año, mientras que los militares tienen un sueldo de entre 1.200 y 1.300 euros al mes. Por otro lado, AENA tiene sus bomberos para emergencias, cuyos sueldos ascienden a unos 1.300 euros al mes.

Cuántos tipos de bomberos hay en España

Bombero/a Forestal

Condiciones laborales: salario 1738 euros/mes. Incorporación inmediata. Trabajo a turnos.

De esta forma, un bombero puede jubilarse a los 60 años, o a los 59 años si se acreditan 35 o más años de cotizaciones. La reducción se aplicará siempre que el bombero haya permanecido en situación de alta por dicha actividad hasta la fecha en que se produzca el hecho causante.

La diferencia principal entre un bombero y un bombero forestal radica en su área de especialización y el entorno en el que trabajan. Los bomberos se enfocan en la protección contra incendios en áreas urbanas, mientras que los bomberos forestales se dedican a combatir incendios forestales en áreas rurales y boscosas.

Podemos establecer cuánto cobra un bombero jubilado en España en un sueldo medio de 2.000 euros brutos al mes. Es decir, unos 24.000 euros anuales, a los que pueden añadirse diversos complementos.

Otros medios indican que, un bombero recién admitido a través de una oposición puede ganar un salario de entre 26.000 y 30.000 euros cada año. Mientras que un jefe de bomberos tiene un sueldo que puede sobrepasar los 50.000 euros brutos, repartidos en 14 pagas, o 2.340 euros cada mes.

Los GEO con la categoría de inspector (grupo A1) reciben un sueldo base de 1.288,31 euros brutos mensuales, mientras que los que pertenecen al grupo C1 tienen un sueldo base de 836,41 euros mensuales. A esa cantidad hay que añadirle la antigüedad, ya que se recibe un plus por los trienios trabajados.

El horario de bombero suele contemplar una jornada de 24 horas.

A pesar de que cada ayuntamiento o institución fija un salario en particular, podemos conocer cuál es la media de los sueldos del Cuerpo de Bomberos en toda España. Esta cifra se sitúa en torno a los 35.000 euros brutos anuales.

Lo que supone cobrar como bomber entre 29.000€ y 45.000€ brutos anuales distribuidos en 14 pagas.

Nivel de estudios: Se exige el Graduado Escolar o Formación Profesional de primer grado o equivalente. Como excepción, para el Ayuntamiento de Madrid capital exigen el Bachillerato o equivalente y la denominación de la plaza es "bombero especialista" desde la última convocatoria de 2008.

Los Bomberos de Granada, los mejor dotados de España.

La Escala Operativa estará integrada por las categorías de Suboficial, Sargento, Cabo, Bombero, Bombero-Conductor, Conductor y Operador de Sala.

En el cuerpo de bomberos, hay diferentes niveles, del A1 (el más elevado) al C2 (el más bajo). Según el nivel al que uno se presenta, va a requerirse un nivel educativo diferente. Para el nivel más alto (A1), se requiere un grado universitario.

Los agentes de la Guardia Civil suman a su sueldo base anual 5.822,18 euros. Los Sargentos reciben un complemento de 9.480,10 euros anuales. Mientras que el extra por complemento de destino de los Capitanes asciende a los 14.131,32 euros anuales.

Remuneración y salud mental

Esa remuneración económica, según detalló el ministro de Agricultura a este medio es "con horas extras y demás, se sitúa en términos brutos en torno a los 700 mil pesos", y en sus palabras, no hay diferencias entre regiones.

La mayoría de nuestros bomberos operativos trabajan en un patrón de turnos estándar desde las 08:00 hasta las 18:00 en un "recorrido" de dos días, dos noches y luego cuatro días libres. Cada tripulación suele tener 4 relojes, que se identifican por diferentes colores: rojo, verde, azul y blanco.

Debes saber que los bomberos de Madrid trabajan en turnos intensos de 24 horas seguidas, aunque luego gozan de 4 o 5 días de fiesta.

La plantilla de Bomberos en 2021 fue de 324.149 personas, siendo el 4,38% mujeres y el 95,6% hombres. Los rangos de edad que concentraron la mayor población activa fueron el de 30 a 34 años (56.873 personas), el de 35 a 39 años (54.226 personas) y el de 25 a 29 años (44.966 personas). Entre ellos concentraban el 48,2% de la fuerza laboral total.

Hay ocho profesiones excepcionales donde se puede anticipar la jubilación: trabajadores incluidos en Estatuto Minero, personal de vuelo de trabajos aéreos, trabajadores ferroviarios, artistas, toreros, bomberos al servicio de las administraciones y organismos públicos, miembros del Cuerpo de la Ertzaintza y Policías ...

Cuando no hay incendios, los bomberos a menudo se entrenan y practican sus habilidades médicas, para asegurarse de que estén listos para cualquier emergencia médica que pueda surgir. Otra tarea importante de los bomberos es la respuesta a emergencias naturales, como inundaciones, terremotos y huracanes.

Para ser bombero es necesario haber cumplido 18 años, no tener antecedentes y contar con salud compatible con el servicio. El procedimiento inicial es muy simple: basta con dirigirse a la Compañía a la que se desea ingresar (usualmente, la más cercana al domicilio o trabajo), y señalar que se desea postular.